10월 13일, 녹색 토토 바카라 회사의 청년 직원 교육 강좌가 창링에서 공식적으로 시작되었습니다 공사국 인적자원부 부국장, 당위원회 조직부 자샤오윈(Zi Xiaoyun), 당위원회 부서기, 기율검사위원회 서기, 녹색토토 바카라회사 노동조합 위원장인 리지(Li Ji), 본부 관련 부서장들과 34명의 청년 훈련생들이 참가했다

Zi Xiaoyun은 교육 강좌의 성공적인 개설을 축하하고 모든 교육생에게 세 가지 희망을 제시했습니다 첫째, 성장 방향을 확고히 하고, 회사의 전략적 배치를 면밀히 따르며, 뿌리를 내리고 일선에서 성장하며, 전문적인 방향을 심화시키면서 여러 분야에서 지평을 확장하고, 종합적인 역량을 체계적으로 육성해야 합니다 둘째, 항상 활력을 유지해야 합니다 활발한 정신관으로 올바른 가치관을 확립하고 내생적 동기를 강화하며 적극적으로 책임을 이행하고 용감하게 임무를 수행하며 기업 발전 촉진의 중추가 되도록 노력합니다 셋째, 우리는 고난을 견디고, 과감하게 책임을 지고, 이상을 갖고, 열심히 일하고, 인내하고, 장기적인 성공을 달성하고, 나선형 성장 경로에서 계속해서 자신을 능가할 수 있는 새로운 시대의 청년이 되기 위해 노력해야 합니다

Li Ji는 회사가 젊은 인재의 육성과 발전에 큰 중요성을 두고 있다고 지적했습니다 이 교육 과정은 친환경 토토 바카라 산업 개발 동향, 규정 준수 관리 요구 사항 및 포괄적인 품질 개선이라는 세 가지 주요 모듈을 중심으로 신중하게 설계되었습니다 젊은 직원들이 자신의 능력을 향상시킬 수 있는 '충전소'일 뿐만 아니라, 기업이 인재를 정확하게 파악하고 과학적으로 인재를 선발할 수 있는 중요한 플랫폼이기도 합니다 경애하는 최고령도자동지께서는 모든 훈련생들이 훈련기간에 전념하고 이론학습, 실습훈련, 성과시연을 통하여 적극적으로 기술을 연마하며 학습결과가 기업의 질적 발전을 위한 강력한 원동력으로 효과적으로 전환되길 희망하셨다

이 청소년 직원 교육 수업은 "미래 스타" 청소년 인재 교육 및 숙련된 인재 교육 이후 지속적으로 젊은이들의 성장을 촉진하기 위해 녹색 건자재 회사가 취하는 또 다른 중요한 조치입니다 앞으로도 녹색 토토 바카라 회사는 계속해서 젊은 인재의 성장을 '권한 부여'하고 기업의 고품질 발전에 젊은 추진력을 주입할 것입니다