6 월 3 일, Engineering Bureau의 믹싱 하이 로우 토토 사이트의 숙련 된 인재 교육 클래스의 개회식은 Ganjiang Holland 프로젝트에서 열렸습니다. 교육 수업은 Ganjiang Holland General Contracting Department와 Green Banchander Materials Company가 공동으로 조직했습니다. Liu Xijun, 엔지니어링 국/당위원회 조직 부국장, Zhang Jianqing, 당위원회 장관, Ganjiang Weilu 총체 계약 부서, Qinghua, 당위원회 부의장, 징계 검사위원회 장관 및 국무 장관, 부서, 국무 장관, 국회의장, 부정 장관, 부회장, 부회장, 부회장, 국회의장, 부회장, 부회장, 부회장, 부회장, 부회위원회 부국장. 그리고 노동 조합 책임자와 관련 부서 책임자가 개회식에 참석했습니다.

Liu Xijun 은이 교육이 주요 프로젝트에 대한 실용적인 재능을 예약하고 확고한 신념, 뛰어난 기술, 완전한 Echelon 및 질서있는 상속을 가진 자체 운영 믹싱 하이 로우 토토 사이트 팀을 구축하는 것을 목표로한다고 지적했다. 이것은 엔지니어링 국의 "인재 강도 기업"전략의 생생한 관행 일뿐 만 아니라 자체 운영 건설 인재의 부족을 해결하기위한 핵심 조치이기도합니다. Liu Xijun은 숙련 된 인재 팀의 건설에 대한 세 가지 기대와 요구 사항을 제시했습니다. 첫째, 두 부대는 엔지니어링 국의 전반적인 개발에 기반을두고 사람들을 교육하기 위해 협력하며 공동으로 강력한 운동량을 공동으로 주사해야합니다. 둘째, 그들은 각각의 비즈니스 특성을 결합하고 엔지니어링 국의 정책을 조정하고, 두뇌를 사용하고, 열심히 노력하며, 인재 교육에서보다 실질적인 조치를 취하고, 훈련 경로 지정, 성장 기회 확장 및 평가 표준 최적화에서 혁신적인 돌파구를 만들기 위해 노력하고, 인재를위한 명확한 경력 개발 채널을 구축해야합니다. 셋째, 그들은 그들 모두를 가르쳐야하며, 모든 학생들은이 기회를 배우고 개선 할 수있는 기회를 소중히 여겨서 진정으로 무언가를 얻고 배우고 사용할 수 있습니다.

녹색 건축 자재 회사의 총 11 명의 학생들이 교육에 참여했습니다. Ganjiang Hokage General Contracting Department는 조심스럽게 교육을 준비하고 내부 트레이너 역할을하도록 기술 중추를 보냈습니다. 교육 과정에는 믹싱 하이 로우 토토 사이트, 기계 장비, 보조 하이 로우 토토 사이트, 냉장 하이 로우 토토 사이트, 품질 관리, 하이 로우 토토 사이트 전기 및 기타 코스가 포함됩니다. 이론과 실천이 결합되어 있습니다. 훈련이 끝나기 전에 실무 그룹은이 믹싱 하이 로우 토토 사이트 기술 인재 교육 수업이 유익한 결과를 얻도록 학생들에게 1 차 이론적이고 실용적인 평가를 실시합니다.